Care Arbeit. – Die unsichtbare Grundlage unseres Lebens und Arbeitens.

Care-Arbeit ist das unsichtbare Fundament unserer Gesellschaft. Sie umfasst alle unbezahlten Tätigkeiten, die für das Wohlbefinden, die Gesundheit und den Schutz von Menschen unerlässlich sind – von Kinderbetreuung über Pflege bis hin zu Hausarbeit und ehrenamtlichem Engagement. Trotz ihrer zentralen Bedeutung bleibt Care-Arbeit oft unsichtbar und wird selten als wertvolle Ressource anerkannt.In dieser Veranstaltung werden […]

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Gabriele Kretzer Leitung Vertrieb und Marketing

Gabriele Kretzer

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Care-Arbeit ist das unsichtbare Fundament unserer Gesellschaft. Sie umfasst alle unbezahlten Tätigkeiten, die für das Wohlbefinden, die Gesundheit und den Schutz von Menschen unerlässlich sind – von Kinderbetreuung über Pflege bis hin zu Hausarbeit und ehrenamtlichem Engagement. Trotz ihrer zentralen Bedeutung bleibt Care-Arbeit oft unsichtbar und wird selten als wertvolle Ressource anerkannt.
In dieser Veranstaltung werden die historischen und gesellschaftlichen Hintergründe beleuchtet, aktuelle Zahlen vorgestellt und diskutiert, warum Care-Arbeit häufig als selbstverständlich gilt – und welche Folgen das für Einzelne und die Gesellschaft hat. Anhand von Reflexionsübungen und Praxisbeispielen werden die Belastungen, aber auch die Chancen von Care-Arbeit thematisiert. Die Teilnehmenden erhalten konkrete Tipps, wie sie Care-Arbeit im Alltag und Beruf wertschätzen, für sich selbst sorgen und Entlastung schaffen können. Ziel ist es, ein neues Bewusstsein für die Bedeutung von Care-Arbeit zu schaffen und gemeinsam Strategien für mehr Balance und gegenseitige Unterstützung zu entwickeln.

Das lernen Ihre Mitarbeitenden im Kurs

  • Was ist Care-Arbeit?
  • Historische Entwicklung und gesellschaftliche Wahrnehmung
  • Gender Care Gap: Wer leistet wie viel?
  • Auswirkungen auf Gesundheit, Wohlbefinden und Erwerbsleben
  • Praktische Tipps für Wertschätzung, Selbstfürsorge und Entlastung

Kursdetails im Überblick

Format

Vortrag

Dauer

Umfang: 60 – 90 Minuten

Zertifikat

Zugang

Sprache

Deutsch

Teilnehmerzahl

unbegrenzte Teilnehmer:innenzahl

Zielgruppe

alle Mitarbeitende

Preis

0,00 €

Geprüfte Qualität

Aufgrund unserer AZAV-Zertifizierung werden unsere Transfermaßnahmen von der Agentur für Arbeit gefördert. Darüber hinaus sind wir auf Bundes- und EU-Ebene in den wichtigsten Berufsverbänden organisiert.

Bewertungen

Ganz besonders gefallen haben mir die Praxisbeispiele, da kann ich viel mit anfangen.

Die verschiedenen Impulse und Übungen habe mir am besten gefallen

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FAQ – Unsere Antworten auf Ihre wichtigsten Fragen

Welche Themen bietet die stg-Akademie an?

Unser Spektrum reicht von mentaler Gesundheit, Resilienz und Kommunikation bis hin zu Führung, Veränderungsprozessen, Digitalisierung und Gesundheitsprävention. Die Inhalte sind praxisnah und auf aktuelle Herausforderungen im Arbeitsalltag ausgerichtet.

Unsere Formate richten sich an alle Mitarbeitendengruppen – von Azubis über Fach- und Führungskräfte bis hin zu HR-Verantwortlichen. Wir stimmen die Inhalte individuell auf Ihre Zielgruppen ab.

Wir bieten Seminare, Workshops, Impulsvorträge und Live-Online-Trainings an – wahlweise vor Ort, in der stg-Akademie bei München oder digital.

Ja. Alle Angebote sind modular aufgebaut und lassen sich inhaltlich, methodisch und organisatorisch auf Ihre Bedürfnisse zuschneiden.

Ja. Die Angebote der stg-Akademie können unabhängig von unseren Beratungsleistungen gebucht werden – als Einzelmaßnahme oder im Rahmen einer langfristigen Qualifizierungsstrategie.

Die Formate unterscheiden sich nach der Dauer.

Vorträge dauern in der Regel 60 – 90 min und können online oder in Präsenz angeboten werden.

Die interaktiven Kurzseminare haben eine Dauer von 2 Stunden und Themen können so vertieft werden. Die Halbtagesseminare umfassen ca. 4 Stunden. Diese beiden Formate finden online oder vor Ort statt.

Die Ganztagesseminare können einen oder auch mehrere Tage dauern und werden ausschließlich in Präsenz angeboten.